수강방법 및 유의사항
교육과정안내
과정명 Back to the basics! 리더, 기본으로 돌아가라
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| 학습시간 |
11차시
|
학습방법 구분 |
|
||
|---|---|---|---|---|---|
| 수료기준 | 진도율 | 중간평가 | 과제 | 최종시험 | 총점 |
| - | 10% | 10% | 80% | 60점 이상 | |
- 교육비
- 32,670원
| 우선지원기업 | 중소기업 | 대기업 | |||
|---|---|---|---|---|---|
| 기업부담금 | 환급금 | 기업부담금 | 환급금 | 기업부담금 | 환급금 |
| 12,088 | 20,582 | 14,375 | 18,295 | 23,523 | 9,147 |
과정정보
학습대상
· 리더십 역량 향상을 통해 자신과 조직의 성과창출을 희망하는 임직원
· 효과적인 조직관리 및 성과관리를 원하는 팀장급 리더
· 새로운 경영 패러다임에 맞추어 역량을 발휘하고 싶은 리더
· 효과적인 조직관리 및 성과관리를 원하는 팀장급 리더
· 새로운 경영 패러다임에 맞추어 역량을 발휘하고 싶은 리더
학습목표
· 새로운 시대가 요구하는 리더에게 필요한 역량에 대해 설명할 수 있다.
· 성과를 창출하기 위한 목표설정 및 효율적인 실행을 도와주는 다양한 리더십 기술을 익힐 수 있다.
· 조직 내 다양한 관계에서 나타나는 문제를 해결하고, 신뢰를 형성하는 방법을 설명할 수 있다.
· 성과를 창출하기 위한 목표설정 및 효율적인 실행을 도와주는 다양한 리더십 기술을 익힐 수 있다.
· 조직 내 다양한 관계에서 나타나는 문제를 해결하고, 신뢰를 형성하는 방법을 설명할 수 있다.
차시정보
| 회차 | 학습내용 |
|---|---|
| 1회차 | 리더인 당신만 모르는 리더십의 핵심 |
| 2회차 | 고성과의 비밀, 무엇이 성과를 이끄는가 |
| 3회차 | 결국은 사람이 답이다! 그들을 움직이는 비법 |
| 4회차 | 효율성 Up! 열심히 보다 잘하게 하라 |
| 5회차 | KPI만 믿고 있는가? 제대로 실행하게 하라 |
| 6회차 | 나만 알고 싶은 소통법, 조직을 通하게 하라 |
| 7회차 | 리더만 모르는 MZ세대와 일하는 법 |
| 8회차 | 신뢰 받는 리더, 리드하지 말고 따르게 하라 |
| 9회차 | 잘나가는 팀을 만드는 조직 장악 노하우 |
| 10회차 | 변화의 시대, 어떻게 혁신할 것인가 |